O presente está sendo escrito em linhas de código. Mas já parou pra pensar em quem são as pessoas que estão escrevendo essas linhas?

Queremos mais diversidade na tecnologia para garantir que o presente seja bom para todes.

POR QUE mais DIVERSIDADE na tecnologia?

Até 2024, a demanda por profissionais em TI somará mais de 420 mil. Precisamos atrair, reter e desenvolver talentos diversos no mercado de tecnologia para fechar essa conta. Trazer mais mulheres, pessoas negras, periféricas, trans, LGBTQIA+, com deficiência, entre outras pluralidades, além de endereçar a falta de mão de obra, é fundamental para que as soluções tecnológicas sejam produzidas por grupos diversos. Com isso, ganha todo mundo, uma vez que olhares e experiências múltiplos garantem maior variedade de soluções para atender necessidades diferentes.

pesquisas apontam que um homem branco tem um salário médio 159% maior do que uma mulher negra no brasil.
(Fonte: INSPER)

Além de o Brasil ser o país que mais mata pessoas TRANS e travestis, majoritariamente negras, somente cerca de 0,02% dessa população tem acesso ao ensino superior.
(Fonte: ANTRA)
Mulheres são apenas 17% DA FORÇA DE TRABALHO no mercado brasileiro de TI.
(Fonte: PNAD)
Estima-se que nos Estados Unidos apenas 2% da força de trabalho em todo universo da ciência e engenharia seja de mulheres negras.
(Report PretaLab 2018)
Por conta de números como esses que, ao longo do ano, PrograMaria e Intel irão promover ações com o objetivo de incentivar e fortalecer a participação de grupos minorizados na tecnologia!

intel + transempregos + programaria

A PrograMaria, com o apoio da Intel, quer pautar o debate da inclusão das pessoas trans e travestis e pessoas negras na tecnologia, para que cada vez mais possam experimentar o universo da tecnologia, área aquecida com alta demanda por profissionais, além de oferecer suporte para que continuem investindo em suas carreiras profissionais.

Ao longo de 2021, teremos diversas iniciativas para promover debates, eventos e oportunidades de capacitação! Por isso, a TransEmpregos é nossa principal aliada e parceira nessa empreitada! Nas palavras de Maite Schneider, cofundadora da TransEmpregos, “a diversidade é a maior igualdade que possuímos, mas alguns grupos marginalizados têm muita dificuldade de inclusão e capacitação devido às desigualdades gritantes que assolam o Brasil e o mundo. Participar deste momento de união entre Intel e PrograMaria além de revolucionário, inicia a construção de mais uma ponte para a diminuição destes abismos existentes. São novos horizontes de perspectivas para estes grupos. São sonhos que transformar-se-ão em propósitos”.

 

PARTICIPE DAS AÇÕES INTEL + PROGRAMARIA!

Processo de Bolsas: 15/04 até 12/05
Início do curso: 17/05
Fim do curso: 13/06

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Inscrições a partir de: 19/04

No dia 06/05, quinta-feira, às 19h, acontece o primeiro PrograMaria Encontros da parceria com a Intel. No evento de lançamento, queremos pautar o debate sobre inclusão de pessoas trans e pessoas travestis no mercado de tecnologia, além de anunciar tudo o que vai acontecer em 2021!
O evento é gratuito e online e você pode se inscrever pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 13/05 até 09/06
Início do curso: 14/06
Fim do curso: 11/07

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 09/06 até 07/07
Início do curso: 12/07
Fim do curso: 08/08

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Inscrições a partir de: 25/06/2021
Evento: 15/07/2021

Chegou a hora de perguntar tudo que você queria para profissionais referência no mercado de tecnologia! No Fala, PrograMaria, quem conduz o conteúdo é você! Conte sua história, envie sua pergunta e ela poderá ser selecionada para nosso programa de entrevistas! Queremos ampliar a sua voz 🙂

O evento é gratuito e online e você pode se inscrever pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 08/07 até 04/08
Início do curso: 09/08
Fim do curso: 05/09

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 05/08 até 01/09
Início do curso: 06/09
Fim do curso: 03/10

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Inscrições a partir de: AGO/2021

No dia 30/09, quinta-feira, às 19h, acontece o segundo e último PrograMaria Encontros da parceria. E nele, vamos discutir qual papel das pessoas negras na construção do futuro da tecnologia! Neste PrograMaria Encontros, vamos refletir sobre Afrofuturismo, tecnologia e raça.
O evento é gratuito e online e você pode se inscrever pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 02/09 até 29/09
Início do curso: 04/10
Fim do curso: 31/10

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 30/09 até 27/10
Início do curso: 01/11
Fim do curso: 28/11

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

Inscrições a partir de: OUT/2021

Chegou a hora de perguntar tudo que você queria para profissionais referência no mercado de tecnologia! No Fala, PrograMaria, quem conduz o conteúdo é você! Conte sua história, envie sua pergunta e ela poderá ser selecionada para nosso programa de entrevistas! Queremos ampliar a sua voz 🙂

O evento é gratuito e online e você pode se inscrever pelo botão abaixo:

Processo de Bolsas: 28/10 até 17/11
Início do curso: 22/11
Fim do curso: 19/12

Serão 50 bolsas integrais exclusivas para pessoas trans e travestis que queiram aprender os primeiros passos do universo da programação, dando prioridade a pessoas negras. Para participar, consulte requisitos no Regulamento do Processo Seletivo. Faça sua inscrição para o Processo de Bolsas pelo botão abaixo:

A Intel (Nasdaq: INTC) é líder da indústria e cria tecnologias que mudam o mundo, possibilitando o progresso global e tornando a vida mais rica. Inspirados pela Lei de Moore, trabalhamos continuamente no aprimoramento do design e da fabricação de nossos semicondutores para ajudar os clientes a enfrentarem seus maiores desafios. Ao incorporar inteligência na nuvem, rede, borda e todo tipo de dispositivo de computação, liberamos o potencial dos dados para transformar os negócios e a sociedade para melhor. Para saber mais sobre as inovações da Intel, acesse newsroom.intel.com.br e intel.com.br.

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REALIZAÇÃO

Esta iniciativa é realizada pela programaria e intel, com apoio da Transempregos.

Conheça a PrograMaria

Negócio de impacto social que empodera mulheres com habilidades em tecnologia e programação. Realiza eventos, oficinas, cursos de formação técnica e outras soluções para empresas promoverem mais diversidade e se conectarem com mais mulheres na tecnologia. Foi reconhecida como a melhor startup de Impacto Social no Startup Awards 2019, acelerada no programa Itaú Mulher Empreendedora, e também residente da Estação Hack, parceria entre Facebook e Artemisia.